En esta nueva entrada sobre texto inclusivo, del cual ya adelanto estoy totalmente en contra, traigo un texto real de un periódico, de hecho de «EL Periódico» para demostrar la inutilidad que supone darle vueltas y más vueltas a este asunto de la inclusión mediante la lengua.
Como ya he repetido en otras ocasiones, el lenguaje no es sexista, como ya se ha demostrado por parte de lingüístas y expertos en muchas ocasiones, gente que no puede ser acusada precisamente de machista. A mí en concreto se me podría acusar de machista, pero creo que este blog demuestra que no soy perfecto, pero que defiendo a uñas y dientes la igualdad hombre-mujer. Y, sin embargo, me sostengo en mi tesis: el lenguaje inclusivo es una pérdida de tiempo, y de paciencia.
El 8 de marzo se celebra el día de la mujer, y, como cada año, se arma un buen remolino de noticias en contra y a favor de la libertad e igualdad de la mujer en la sociedad. Y yo me pregunto: ¿cómo es posible que, en pleno siglo XXI, nos estemos cuestionando que las mujeres deben ser iguales, en derechos y en deberes, al hombre?
¿Cómo es posible que tengamos que pensar en cómo igualar sueldos en igualdad de puestos de trabajo? ¿Cómo podemos plantearnos que la mujer, en todo el planeta, y también en mi país, España, vive todavía sometida a condiciones que, muchas veces, son claramente injustas, cuando no dañinas y destructoras?
Actualmente estoy prácticamente al cien por cien volcado en el último libro de la saga y no tengo tiempo de nada. La obsesión por acabar el libro me ocupa totalmente, y además de acabarlo bien claro, dentro de mis límites y capacidades.
Pero eso no quita que no pueda prestar unos minutos a algo que siempre he defendido y por lo que he luchado, que no es otra cosa que la igualdad de la mujer. ¿Por qué me preocupa este tema? Porque he sido testigo directo de abusos a mujeres toda mi vida y en todos los ámbitos, personal, social, y laboral.
De pequeño fui testigo de maltrato físico a mujeres, vi frente a mí , a dos metros, cómo golpeaban a dos mujeres con un cinturón, y tengo en mi mente todavía los gritos de esas mujeres. Claro que luego he visto abusos, violaciones, secuestros, y en el ámbito laboral, la intolerancia de muchas empresas hacia la mujer. No puedo callarme. No voy a callarme.
La entrada corta y la frase de la semana es para Mary Wollstonecraft (27 de abril de 1759-10 de septiembre de 1797), filósofa y escritora inglesa. Es curioso cómo parece que la reivindicación de la mujer actual para ser libre e igual al hombre es algo moderno y de las últimas décadas. En realidad, la mujer lleva muchos siglos buscando esa igualdad, con muy poco éxito en general.
Todavía hoy vemos constantemente el sometimiento de la mujer a muchas reglas que la inhiben de tener las mismas oportunidades que el hombre en todos los ámbitos. Yo he sido testigo directo de diversas situaciones que lo atestiguan a lo largo de mi vida.
Les pongo en situación. Es algo tan reciente como que ha ocurrido hace una hora cuando escribo esto: Avenida de Roma, Barcelona, por parte alta, llegando a la estación de Sants. Estoy yendo a la estación para tomar el tren. De pronto, oigo un griterío fuerte. Me doy la vuelta, a ver qué ha pasado. Y entonces lo veo:
Una mujer, de unos treinta años, pasea en bicicleta. Va sola. Lleva un vestido con medio escote, falda, y unas gafas oscuras. Podría ser una de las miles de turistas que vienen a Barcelona todos los años. El griterío que he oído viene de un bar lleno de bestias que la están jaleando y diciendo de todo. Entonces la bicicleta se acerca hacía mí, y observo perfectamente cómo la mujer, con el rostro serio, niega con la cabeza mientras dice algo.
Una mujer paseando en bicicleta tranquilamente, o eso es lo que pretende.
Nota: este texto trata un tema difícil y controvertido. Pero este blog no se hizo para hablar solamente de cosas divertidas o amenas, sino de la vida y del dolor, del sufrimiento y de cómo superar retos difíciles. Y ese es el sentido de esta entrada. Ya tengo otra entrada más generalista sobre este tema, pero esta está más enfocada a aspectos prácticos. Muchas gracias.
Hace poco vi en mi pueblo que se están organizando actividades de enseñanza de defensa personal para mujeres, en diferentes días y sesiones. También he visto cuestiones similares por televisión y en Barcelona, y en otras ciudades. Personalmente no solo apoyo estas iniciativas, yo participé en ellas hace años, tal como he comentado alguna vez y hablaré ahora. Ya he hablado de cómo gestionar los miedos y temores. Sin embargo, hoy quiero profundizar en ideas concretas para evitar violaciones con diez consejos.
Me preocupó un suceso reciente. Entré en un lavabo de un centro comercial, donde encontré a unos jóvenes de unos veinte años riendo mientras rompían el mobiliario. Uno de ellos, el que parecía el típico líder, dijo: «somos cinco, ahora podemos organizar una manada». Las risas de los otros cuatro fueron sonoras. Cuando descubrieron que los miraba fijamente, especialmente al líder, se sintieron confundidos. Cuando comprobaron que no dejaba de observarlos fríamente, de forma clara y concisa, optaron por salir, esta vez en completo silencio. Fue una buena elección.
Tu cuerpo es tuyo. Defiéndelo. Olvida todo lo demás. Tú puedes ser una fortaleza inexpugnable a través de tu mente. Te criticarán. Te dirán cualquier barbaridad. Mándalos al infierno. A todos. Tú eres única; no permitas que nadie destroce tu futuro
Hoy voy a aprovechar que he ido con mi sobrino a ver «Capitana Marvel» para hablar de feminismo. De la película ya está hablando todo el mundo, no lo haré yo aquí. Solo diré que la película está bien, aunque a mí es un tipo de cine que no me llama la atención especialmente. No digo que no pueda ver estas películas, de hecho las de los X-Men, las tres primeras, me gustan mucho, yo era un fan de los X-Men, y soy un fan de las tres primeras películas, por razones que explico al final.
Dos cosas aquí: no hay spoilers, y lo que doy es mi opinión personal, con detalles a veces muy personales. Y dos, esto no es un artículo sobre la película, sino sobre mis sentimientos sobre lo que fue, y es, el personaje de la Marvel en mi vida.
Cartel promocional de «Capitana Marvel». Lo de arriba a la derecha es un avión de combate F-15 mezclado con un MiG-29, curiosa mezcla del dibujante
Estaba esta mañana leyendo tres noticias relacionadas con el Mobile World Congress 2019, la feria internacional de telefonía y comunicaciones que se ha celebrado en Barcelona. Y me encuentro con las noticias:
Las tres noticias aparecen a la vez, en el mismo periódico, y sobre el mismo tema. ¿Lo peor de todo? Los comentarios de la mayoría de los lectores. Esos comentarios demuestran el largo y difícil camino que nos queda para llegar a una igualdad plena, y al respeto de la mujer en todos los entornos, incluido por supuesto el laboral. Quisiera explicar aquí mis impresiones sobre lo que he vivido alrededor de este asunto, y contar una experiencia en una de estas ferias. Y no es la primera vez que hablo de estos temas tan graves. Ni será la última.
Actualizado: una muestra de la situación actual en este enlace. Es evidente que esta sociedad tiene un problema. Y es evidente que ese problema es muy grave.
Hace unos días, por cuestiones de trabajo, estuve en un evento informático donde, entre otras actividades, dio una charla un grupo de tres mujeres pertenecientes a la asociación FemDevs. Fem de Femenino y Devs de Desarrolladoras, por si hay que aclararlo. Es decir, es un grupo de mujeres desarrolladoras de software, y el evento donde se encontraban era, precisamente, de desarrollo de software para videojuegos.
Reconozco que al principio no estaba por la labor de escucharlas. No por sus reivindicaciones, sino por la enorme paliza que llevaba de trabajo y horas encima, que me mantenía con un malestar físico y agotamiento extremo importantes. Quería escabullirme de allí e ir al hotel lo antes posible a descansar. Pero afortunadamente me quedé, y digo afortunadamente porque creo que, a pesar de mi malestar y mi cansancio, mereció y mucho la pena escuchar a estas tres jóvenes hablando de la interminable cantidad de problemas que su asociación ve y gestiona diariamente. ¿Qué problemas? Bueno, básicamente, discriminación en el trabajo por su condición de mujeres. y la situación en general de la mujer en la industria del videojuego.
La leyenda de Darwan 
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